(Padova-Treviso-Venezia-Rovigo – 30.05.2023) – La partecipazione, ancora insufficiente, delle
donne, allo sviluppo della società, è un fenomeno che frena la crescita e arresta la corsa delle
imprese oltre la difficile congiuntura economica. Gli indicatori a livello italiano mostrano
ancora evidenti gap tra la partecipazione femminile e maschile al mercato del lavoro: nel 2021 il
tasso di occupazione femminile è, infatti inferiore di 18 punti percentuali a quello maschile
(49,4% vs 67,1%). Anche in una regione come il Veneto, in cui la partecipazione femminile
resta comunque più elevata della media nazionale (59,9% nel 2022, a fronte del 50,9%), si può e
si deve fare di più. Una maggiore centralità delle donne può, infatti, rappresentare un vero e
proprio “antidoto” alle crisi, restituendo un insostituibile contributo al mondo del lavoro e, più
in generale, al sistema manifatturiero. Sostenere le carriere al femminile, d’altra parte, genera un
vantaggio di competitività e di efficienza a beneficio dell’economia, con un effetto “a cascata”
sugli equilibri sociali, la demografia, le comunità.
Sono i temi che la Delegazione Confindustria Veneto Est di Cittadella discuterà con
Nazzarena Franco CEO di DHL Express Italy, società specializzata nella logistica e leader nel
mercato italiano con una quota del 60%, nel corso dell’incontro “Occupazione e leadership al
femminile: questione di genere o di valori? Inclusione, sostenibilità e pari opportunità”, in
programma mercoledì 31 maggio 2023, alle ore 18.00, in Sala Conferenze Torre di Malta a
Cittadella (Stradella del Cristo, 31).
Apriranno i lavori i saluti del Delegato di Territorio Confindustria Veneto Est di Cittadella
Omer Vilnai e del Sindaco di Cittadella Luca Pierobon. Seguirà la conversazione con
Nazzarena Franco, condotta dalla giornalista Lisa De Rossi. Quindi spazio al confronto con gli
imprenditori.
